שרת התחבורה מירי רגב הנחתה את מנכ״ל המשרד, משה בן-זקן, להמשיך ולקדם פתרונות שיאפשרו לאנשים עם מוגבלות להתנייד בכבוד ובשוויון בתחבורה הציבורית ובמוניות. בעקבות ההנחיה, קיים בן-זקן דיון מיוחד עם ראשי ארגוני הנכים, בו סוכם על ביצוע עבודת מטה לבחינת מודל להנגשת כלל המוניות בישראל.

בדיון נקבע כי המודל יופעל על כלל המוניות בארץ ויכלול, במידת האפשר, גם שירותי נסיעה שיתופיים דוגמת "אובר" (Uber), במטרה להבטיח נגישות מלאה לאנשים עם מוגבלות גם בשירותים אלו. בנוסף, נדון קידום חוק "אובר" ודומיו, כאשר המנכ"ל ביקש כי ארגוני האנשים עם מוגבלות ישולבו בצוותים המגבשים את החוק והתקנות, כדי לוודא שהשירות יהיה נגיש.

בפגישה השתתפו יו"ר ארגון "נכה לא חצי בן אדם", אלכס פרידמן, יו"ר עמותת "נגישות ישראל", יובל וגנר, מנהל הרשות הארצית לתחבורה ציבורית, עידן מועלם, ראש מינהל התנועה במשרד התחבורה, אדי בן ליש, וגורמי מקצוע נוספים. המפגש התקיים כחלק משיתוף פעולה מתמשך הכולל הישגים קודמים כגון פתיחת טרקלין הנעזרים בנתב"ג והגדלת צי האוטובוסים הנגישים.

נושא מרכזי נוסף שעלה בדיון הוא הרפורמה בתגי החניה לנכים. נציגי הארגונים הציגו את האתגרים בקבלת התג לצד ההתקדמות בתהליכים, הכוללים ממשק עם הביטוח הלאומי, אפליקציה ייעודית והטלת קנסות על שימוש לא חוקי בחניות נכים. הרפורמה נועדה לצמצם את תופעת הזיופים והניצול לרעה. בן-זקן הורה לפעול בלוח זמנים סדור לסיום התהליך ולבחון את הגדלת מספר חניות הנכים ברחבי הארץ. כמו כן, מקודמת סוגיית חניות ייעודיות לבעלי רכבים גדולים עם מעלון.

מנכ"ל משרד התחבורה, משה בן זקן, מסר: "נגישות היא לא פריבילגיה אלא זכות בסיסית. משרד התחבורה מחויב להמשיך ולקדם פתרונות שיאפשרו לאנשים עם מוגבלות להתנייד בכבוד ובשוויון, בתחבורה הציבורית, במוניות ובשירותים חדשניים כמו אובר. נעבוד יחד עם הארגונים בלוחות זמנים ברורים כדי לוודא שהשירותים הללו יהיו נגישים, יעילים ומותאמים לצרכים בשטח".

מייסד ויו"ר ארגון "נכה לא חצי בן אדם", אלכס פרידמן, התייחס לרפורמה בתגי החניה: "במשך שנים רבות הנושא הופקר והביא למצב של ריבוי אסטרונומי בתגי החניה, שפוגע בכלל הציבור, אך בראש ובראשונה באנשים עם מוגבלות שזקוקים לתג ולחניה להתניידות. מקווים ופועלים לקידום התהליכים במהירות האפשרית ולוודא שרק מי שמגיע לו, יקבל תג וישתמש בו".

יו"ר עמותת נגישות ישראל, יובל וגנר, הוסיף: "אנו קוראים למשרד להמשיך לפעול ביחד ותוך שיתוף ארגוני הנכים לשיפור התחבורה, לעשיית סדר בתווי החניה ובסימון חניות נכים, בהמשך הנגשת האוטובוסים והרכבות, ברוויזיית המוניות הנגישות ותמרור חניות הנכים".

להצטרפות לוואטסאפ חדשות בת ים להצטרפות לוואטסאפ חדשות גבעתיים להצטרפות לוואטסאפ חדשות גדרה להצטרפות לוואטסאפ חדשות חולון להצטרפות לוואטסאפ חדשות יבנה להצטרפות לוואטסאפ חדשות נס ציונה להצטרפות לוואטסאפ חדשות פתח תקווה להצטרפות לוואטסאפ חדשות ראשון לציון להצטרפות לוואטסאפ חדשות רחובות להצטרפות לוואטסאפ חדשות רמת גן להצטרפות לוואטסאפ חדשות תל אביב-יפו להצטרפות לוואטסאפ חדשות מזכרת בתיה קריית עקרון והמושבים להצטרפות לוואטסאפ חדשות חדשות ישראל להצטרפות לקבוצת וואטסאפ ששולחת דילים וקופונים לאליאקספרס

באתר זה שולבו סרטונים, תמונות ומידע מהרשתות החברתיות בשימוש לפי סעיף 27א לחוק זכויות יוצרים. במידה וידוע מי צילם שלחו למייל בקשה לצרף קרדיט או להסרה

משרד הבריאות פרסם אתמול את מדדי האיכות הלאומיים בתחום ההנקה והשימוש בחלב אם. מהנתונים עולה כי המרכז הרפואי קפלן ניצב בחזית המדדים: נכון לחודש דצמבר 2025, שיעור המדד בבית החולים עומד על נתון הגבוה כמעט פי שניים מהממוצע הארצי.

הישג זה הינו תוצר של מדיניות מכוונת להטמעת חלב אם כסטנדרט תזונתי ורפואי עבור כל יולדת ותינוק הזקוקים לכך. זאת, מתוך הכרה בחשיבותו המכרעת לבריאות התינוק, לצד קידום תרומת חלב אם עבור תינוקות שהנקתם אינה מתאפשרת בשל מצב רפואי שלהם או של האם.

העבודה היומיומית במערך הנשים והיולדות, החל מחדרי הלידה וכלה במחלקות האשפוז, בתינוקייה ובפגייה, מתמקדת בשיפור מתמיד תוך מתן מענה איכותי ומקצועי המבוסס על הסטנדרטים הרפואיים הגבוהים ביותר.

יערה שאוליטש, אחות אחראית במחלקת ילודים, התייחסה לנתונים ומסרה: "הנתונים המרשימים האלו הם פרי עבודה מאומצת של כל צוות מערך נשים ויולדות. לפעמים הדרך להנקה כוללת בתוכה גם מורכבויות, ובדיוק שם אנחנו נמדדים; ביכולת להיות יצירתיים, מקצועיים וקשובים לצורכי היולדת והתינוק. לא כל יולדת בוחרת להניק, וזה בסדר - אבל המטרה שלנו היא לתת את המעטפת המלאה והתמיכה ליולדת שכן בוחרת בכך, ולעזור לה לצלוח את האתגרים".

להצטרפות לוואטסאפ חדשות גדרה להצטרפות לוואטסאפ חדשות יבנה להצטרפות לוואטסאפ חדשות רחובות להצטרפות לוואטסאפ חדשות מזכרת בתיה קריית עקרון והמושבים להצטרפות לקבוצת וואטסאפ ששולחת דילים וקופונים לאליאקספרס

באתר זה שולבו סרטונים, תמונות ומידע מהרשתות החברתיות בשימוש לפי סעיף 27א לחוק זכויות יוצרים. במידה וידוע מי צילם שלחו למייל בקשה לצרף קרדיט או להסרה

התנועה לחופש המידע וחדשות 12 פרסמו את נתוני הגיוס לצה"ל לילידי שנת 2003. על פי צה"ל, מדובר בנתונים המלאים ביותר, שכן שיעור הגיוס נסגר רק לאחר שלוש שנים מסיום התיכון, וזאת על מנת לכלול בחישוב גם את המתגייסים שיצאו למכינות קדם צבאיות, שנת שירות ועוד.

מהנתונים עולה כי הרשות המובילה באחוז המתגייסים היא המועצה האזורית תמר, שם עומד אחוז הגיוס על 100%. במקום השני נמצאות אורנית והמועצות רמת הנגב ואלונה. מבחינת גיוס הנשים, המועצות הר אדר, יסוד המעלה והערבה התיכונה הן הרשויות המובילות עם מעל 95% גיוס.

תמונת המצב בערים

קריית אונו מובילה בגיוס הגברים עם 89.6%, אחריה מודיעין עם 89.5%, נס ציונה עם 88.9% ויבנה סוגרת את העשירייה הראשונה עם 85.6%. בקרב הערים הגדולות, ראשון לציון מובילה עם 82.6%, חולון עם 78.3%, באר שבע עם 77.8%, פתח תקווה עם 74.2%, נתניה עם 72.6% ותל אביב עם 70.1%.

מזכרת בתיה בצמרת גיוס הנשים

בגזרת הנשים, מזכרת בתיה רושמת הישג מרשים ומתברגת במקום הרביעי עם 85.5% גיוס. לפניה ברשימה נמצאות גבעתיים (86.3%), נס ציונה (86.1%) וקריית אונו (85.7%).

נתוני הגיוס המלאים - מזכרת בתיה:

להלן פירוט נתוני הגיוס, הלחימה והקצונה במועצה:

השוואה לערי הסביבה - גברים:

השוואה לערי הסביבה - נשים:

לכתבה המלאה ולנתונים נוספים באתר מאקו לחצו כאן

להצטרפות לוואטסאפ חדשות מזכרת בתיה קריית עקרון והמושבים להצטרפות לקבוצת וואטסאפ ששולחת דילים וקופונים לאליאקספרס

באתר זה שולבו סרטונים, תמונות ומידע מהרשתות החברתיות בשימוש לפי סעיף 27א לחוק זכויות יוצרים. במידה וידוע מי צילם שלחו למייל בקשה לצרף קרדיט או להסרה

התנועה לחופש המידע וחדשות 12 מפרסמים את נתוני הגיוס לצה"ל לילידי שנתון 2003. על פי צה"ל, אלו הנתונים המלאים ביותר, מאחר ושיעור הגיוס נסגר רק לאחר שלוש שנים מסיום התיכון. זאת, על מנת לכלול בחישוב גם את המתגייסים שיצאו למכינות, שנת שירות ועוד.

נתוני הגיוס בקריית עקרון

על פי הנתונים, בקריית עקרון נרשמו אחוזי גיוס מרשימים, לצד נתונים על אופי השירות:

גברים: אחוז הגיוס עומד על 86.49%, כאשר 31.67% מתוכם משרתים בתפקידי לחימה ו-5.26% יצאו לקצונה.
נשים: אחוז הגיוס עומד על 67.14%, כאשר 10.64% משרתות בתפקידי לחימה ונתון בולט של 13.11% יצאו לקצונה.

השוואה ליישובי הסביבה - גברים

השוואה ליישובי הסביבה - נשים

תמונת המצב הארצית

ברמה הארצית, הנתונים מראים כי הרשות המובילה באחוז המתגייסים היא המועצה האזורית תמר, שם עומד אחוז הגיוס על 100%. במקום השני נמצאת אורנית, ואחריה המועצות רמת הנגב ואלונה. מבחינת גיוס הנשים, המועצות הר אדר, יסוד המעלה והערבה התיכונה הן הרשויות המובילות עם מעל 95% גיוס.

בקרב הערים, קריית אונו מובילה בגיוס הגברים עם 89.6%, אחריה מודיעין עם 89.5%, נס ציונה עם 88.9% ויבנה סוגרת את העשירייה הראשונה עם 85.6%. אצל הנשים מובילות גבעתיים עם 86.3%, נס ציונה עם 86.1%, קריית אונו עם 85.7% ומזכרת בתיה במקום הרביעי עם 85.5%.

בקרב הערים הגדולות, ראשון לציון מובילה עם 82.6%, חולון עם 78.3%, באר שבע עם 77.8%, פתח תקווה עם 74.2%, נתניה עם 72.6% ותל אביב עם 70.1%.

לכתבה המלאה ולנתונים נוספים באתר מאקו לחצו כאן

להצטרפות לוואטסאפ חדשות מזכרת בתיה קריית עקרון והמושבים להצטרפות לקבוצת וואטסאפ ששולחת דילים וקופונים לאליאקספרס

באתר זה שולבו סרטונים, תמונות ומידע מהרשתות החברתיות בשימוש לפי סעיף 27א לחוק זכויות יוצרים. במידה וידוע מי צילם שלחו למייל בקשה לצרף קרדיט או להסרה